Favna HR
Et samlende og nært HR-nettverk i Bergen
![](https://cdn.prod.website-files.com/649d8f592baff42c67e3c3fd/65fad940494fb0b4597dd921_Favna%20HR%20forsidebilde.jpg)
Hvorfor sitte alene med utfordringer, når fellesskapet i Favna HR kan bidra?
I Favna HR møter du andre som jobber med HR i Bergen og omegn. Gjennom workshop-baserte fagsamlinger, kan du utvikle du deg i rollen din. Du får bedre forståelse for HR-rollens funksjon, nye trender, lover og regler. Hovedfokuset vil dreie seg rundt det mellommenneskelige - både forebyggende arbeid og konflikter. Vi tilbyr en trygg arena for deling, hvor du treffer andre med lignende erfaringer og utfordringer.
![Portrettfoto av Aashild Mongstad](https://cdn.prod.website-files.com/649d8944c5c86036e3793aff/665099eea2b87473219498c2_Ashild%20portrettfoto.webp)
I Favna HR møter du andre som jobber med HR i Bergen og omegn. Gjennom workshop-baserte fagsamlinger, kan du utvikle du deg i rollen din. Du får bedre forståelse for HR-rollens funksjon, nye trender, lover og regler. Hovedfokuset vil dreie seg rundt det mellommenneskelige - både forebyggende arbeid og konflikter. Vi tilbyr en trygg arena for deling, hvor du treffer andre med lignende erfaringer og utfordringer.
I Favna HR får du
Et fellesskap
Du får et fellesskap med andre som jobber innen HR-faget. Gjennom nettverket vil du møte de samme menneskene igjen, over tid. Her kan du utvikle langvarige og verdifulle relasjoner. Vi legger opp til både faglige og sosiale treff, med mål om å bli godt kjent med hverandre.
En trygg delingsarena
Du har kanskje opplevd at det ikke er mulig å søke seg frem til en fasit i mellomenneskelige utfordringer? På samlingene deles det inn i mindre grupper. Gruppene vil fungere som et fristed for deling, med konfidensielle rammer. Fellesskapet i Favna HR kan bidra til å trygge deg i utfordrende prosesser og beslutninger.
Faglig utvikling
6 fagworkshops gjennomføres hvert år. Hver workshop har et overordnet tema. Disse baseres på deltakernes behov og trender i samfunnet, med hovedvekt på det mellommenneskelige og HR rollens funksjon. Vi gjør også plass til innsikt om nye lover og regler. Jøri Horverak fasiliterer samlingene. Hver samling vil ha en varighet på 3,5 timer.
![Mann på workshop som prater med andre rundt bordet](https://cdn.prod.website-files.com/649d8944c5c86036e3793aff/65fae1fce7ff6a8f45b9a580_Favna%20HR%20forsidebilde.webp)
![Kvinne som hilser på mann på et arrangement](https://cdn.prod.website-files.com/649d8944c5c86036e3793aff/662f9967fbb05276819d870c_Kvinne%20som%20hilser%20pa%20mann.webp)
![Mann som hilser på kvinne på et arrangement](https://cdn.prod.website-files.com/649d8944c5c86036e3793aff/662f9be6f01bc40b3b4c844a_Mann%20som%20hilser%20pa%20kvinne.webp)
Favna HR bidrar til at du
Står stødigere i HR-rollen
Trygges i prosesser og beslutninger
Utvikler deg faglig
Etablerer gode, relevante sparringpartnere
Får innsikt i nye lover og regler
Favna HR fasiliteres av Jøri Horverak
![](https://cdn.prod.website-files.com/649d8f592baff42c67e3c3fd/6630ca499c4148f025b92beb_JGH%202%5B66%5D.jpg)
Psykolog, kurs- og foredragsholder og veileder/sparringspartner for HR-ledere
Jøri Gytre Horverak har bistått HR i ulike typer situasjoner. Hun har blant annet bistått:
- I konflikter eller varslingssaker hvor HR har vurdert seg selv som inhabil i sakshåndtering, eller hvor de har behov for et eksternt og nøytralt blikk og/eller ønsker bistand til fasilitering.
- I akutte kritiske hendelser hvor HR har bedt om bistand til oppfølging av involverte ansatte og deres ledere, og/eller som rådgiver ift håndtering av den oppståtte situasjonen
- Som kurs- og foredragsholder med tema knyttet til forebygging som ledelse, arbeidsmiljø, stress- og stressmestring, konflikt/varsling, om «sikkerhetsnettet i organisasjonen» (eks. rollen som HR, HMS, VO, TV, KSO)
- Veileder/sparringspartner for HR-ledere
Pris
kr. 39.500,- eks mva
12-måneders abonnement
- 6 fagworkshops + sosialt treff
- 2 fagseminarer, sammen med alle Favnas nettverk
- 2 sosiale arrangementer, sammen med alle Favnas nettverk
Favna HR passer for deg som jobber med HR eller har en lederrolle med utvidet personalansvar.
Høsten 2024
- Torsdag 12. september kl. 1230-1630
- Torsdag 17. oktober kl. 0830-12
- Torsdag 21. november kl. 0830-12
Våren 2025:
- Torsdag 30. januar kl. 0830-12
- Torsdag 13. mars kl. 0830-12
- Torsdag 8. mai kl. 1230-1930
Møt resten av Favna:
- Høst-Favna 24. oktober 2024
- Vinter-Favna 6. desember 2024
- Vår-Favna: dato kommer
- Sommer-Favna: dato kommer